Monitor Deloitte - Consultant junior Stratégie (F/H) at Deloitte

Île-de-France, France

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Not SpecifiedCompensation

Junior (1 to 2 years)Experience Level

Full TimeJob Type

UnknownVisa

Consulting, Professional ServicesIndustries

Requirements

Diplômé(e) d'une grande école de commerce ou d'ingénieurs
Un ou deux stages significatifs en conseil (de préférence en stratégie), direction de la stratégie, banque d'investissement / private equity ou analyse financière
Qualités de communication orale et écrite avec un très bon sens de la formalisation
À l'aise avec les chiffres et solide capacité d'analyse et de synthèse
Diplomate avec un excellent sens relationnel

Responsibilities

Construire des outils de recherche quantitative et qualitative
Modéliser des outils de prise de décision
Comprendre le marché et l'environnement des clients en utilisant la documentation disponible (études industrielles, rapports annuels, etc.) et synthétiser les informations
Piloter et surveiller l'externalisation des recherches
Analyser et modéliser les données de marché
Participer à la rédaction des présentations
Gagner progressivement en autonomie et en responsabilité, en prenant un rôle plus important dans le management du projet et les responsabilités clients

Skills

Key technologies and capabilities for this role

Strategy ConsultingMarket StrategyClient StrategyCorporate StrategyBusiness Unit StrategyInnovation

Questions & Answers

Common questions about this position

Is remote work allowed for this position?

Yes, all positions at Deloitte are open to telework.

What is the salary for this Monitor Deloitte consultant role?

This information is not specified in the job description.

What skills will I use in this junior strategy consultant role?

You will build quantitative and qualitative research tools, model decision-making tools, analyze and model market data, understand client markets using available documentation, and participate in writing presentations.

What is the company culture like at Deloitte Monitor?

Deloitte offers an environment based on trust, knowledge sharing, and collective intelligence, focused on meaningful experiences, growth, well-being, inclusion, and building a more responsible and sustainable future.

What makes a strong candidate for this junior consultant position?

Strong candidates are junior consultants eager to join a dynamic team working with top multinational companies, demonstrating the ability to gain autonomy, take initiatives, and progressively take on more project management and client responsibilities.