Especialista en Adquisición de Talento at Caterpillar Inc.

Santa Catarina, Nuevo Leon, Mexico

Apply Now

Not SpecifiedCompensation

Junior (1 to 2 years)Experience Level

Full TimeJob Type

UnknownVisa

Human Resources, Manufacturing, ProductionIndustries

Requirements

Carrera Profesional terminada o en curso
Excelencia de Servicio: Atención directa a candidatos o clientes internos, procesos de reclutamiento asegurando una excelente experiencia a los candidatos, trabajo en ambientes donde se requiere actuar con rapidez y claridad
Gestión de Relaciones: Interacción frecuente con clientes internos o externos, seguimiento de la satisfacción del cliente, trabajo colaborativo con equipos afines
Filtro de Candidatos: Técnicas de entrevista inicial, conocimiento de los lineamientos internos para asegurar un proceso justo, legal y estandarizado
Familiaridad con plataformas digitales para registrar, filtrar y dar seguimiento a postulantes
Confidencialidad y manejo de datos personales
Habilidad para colaborar con el área de RH en iniciativas estratégicas

Responsibilities

Gestionar de manera eficiente y conforme a la normativa vigente los procesos de reclutamiento y selección para vacantes operativas en el área de producción, asegurando la atracción de talento calificado que responda a las necesidades de la planta y contribuya al cumplimiento de los objetivos organizacionales
Ejecutar el proceso completo de reclutamiento y selección para posiciones de producción, desde la publicación de vacantes hasta la integración del nuevo colaborador o colaboradora
Asegurar que todas las actividades de contratación se realicen de forma precisa, oportuna y en cumplimiento con las regulaciones gubernamentales locales y estándares profesionales
Colaborar con líderes de área para identificar necesidades de personal y definir perfiles de puesto adecuados
Utilizar diversas fuentes de reclutamiento (bolsas de trabajo, ferias de empleo, redes sociales, etc.) para atraer candidatos calificados
Realizar entrevistas iniciales, aplicar evaluaciones y coordinar entrevistas técnicas con los responsables de área
Mantener actualizados los registros y reportes relacionados con el proceso de reclutamiento y selección
Participar en iniciativas de mejora continua relacionadas con la atracción de talento y la eficiencia del proceso de contratación

Skills

Reclutamiento

Selección de Personal

Entrevistas

Evaluaciones

Bolsas de Trabajo

Redes Sociales

Ferias de Empleo

Cumplimiento Normativo

Gestión de Procesos

Excelencia de Servicio

Caterpillar Inc.

Manufactures heavy machinery for various industries

About Caterpillar Inc.

Caterpillar Inc. designs and manufactures heavy machinery and equipment for industries such as construction, mining, energy, and rail. Their products include a wide range of machinery and engines that help clients complete large-scale projects. Caterpillar's equipment works by providing powerful tools that can perform tasks like digging, lifting, and transporting materials. What sets Caterpillar apart from its competitors is its strong aftermarket support, which includes maintenance and repair services, ensuring that their machinery remains efficient and reliable over time. The company's goal is to deliver high-quality products while also focusing on sustainability and community development through initiatives that improve education and reduce poverty.

Irving, TexasHeadquarters

1925Year Founded

$143.5KTotal Funding

IPOCompany Stage

Industrial & Manufacturing, Social Impact, AI & Machine LearningIndustries

10,001+Employees

Benefits

Annual incentive bonus plan

Medical, dental, and vision coverage

Paid time off plan (Vacation, Holiday, Volunteer, Etc.)

401k savings plan

Health savings account (HSA)

Flexible spending accounts (FSAs)

Disability benefits

Life Insurance

Parental leave

Healthy Lifestyle Programs

Employee Assistance Programs

Voluntary Benefits and Employee Discounts

Tuition Reimbursement

Career Development

Risks

Closure of Aurora office may impact regional economy and Caterpillar's reputation.

Partnership with Anti Social Social Club could dilute Caterpillar's industrial brand focus.

Advanced technology in Cat D8 dozer may face resistance from traditional customers.

Differentiation

Caterpillar's century-long history underscores its reliability and industry leadership.

The company integrates AI and IoT to enhance machinery performance and customer satisfaction.

Caterpillar's strong aftermarket services ensure product longevity and operational efficiency.

Upsides

Growing demand for autonomous equipment boosts Caterpillar's innovation in heavy machinery.

Expansion of 5G networks enhances Caterpillar's remote operation capabilities, improving safety.

Caterpillar's commitment to sustainability aligns with the global shift towards eco-friendly practices.

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