Sr Financial Analyst, Retirement
Voya FinancialSalary not specified
Full Time
Senior (5 to 8 years)
Not SpecifiedCompensation
Expert & Leadership (9+ years)Experience Level
Part TimeJob Type
UnknownVisa
Public Sector, GovernmentIndustries
Requirements
- Expert in pensioenwetgeving voor statutairen en contractuelen
- Actief (geweest) in het werkveld met diepgaande kennis van de materie
- Gewend om interactief les te geven aan groepen
- Beschikbaar op freelance basis (ook voor bepaalde periodes)
- Vlot Nederlands talig; Frans is een pluspunt
- Haalt energie uit het enthousiasmeren en coachen van mensen in hun leertraject
- Herkent zichzelf in de waarden van Liantis: schouder aan schouder, handen uit de mouwen, echt en oprecht
Responsibilities
- Geven van interactieve opleidingen aan medewerkers vanaf 55 jaar binnen overheidsinstellingen
- Uitvoeren van het programma ‘Pensioen in zicht’: een vijfdelige reeks van telkens 3 uur
- Behandelen van specifieke facetten: vrije tijd en zingeving na pensioen, successierechten en financiële toekomstplanning (met ondersteuning van juristen), pensioenwetgeving (specutair voor statutairen en/of contractuelen), gezondheid en welzijn, sociale en juridische aspecten van pensionering
- Reizen door Vlaanderen om inhouse bij de klant les te geven aan kleine groepen van maximaal 15 deelnemers
- Maatwerk opleidingen ontwikkelen in overleg met de klant
- Kennis overdragen en deelnemers perspectief en vertrouwen bieden
Skills
Key technologies and capabilities for this role
Questions & Answers
Common questions about this position
Is this a full-time or part-time position?
This is a part-time position.
What expertise is required for this role?
The role requires being an expert in pensioenwetgeving for both statutair and contractueel employees, with active field experience, and the ability to teach interactively to groups.
Is this position remote or on-site?
The role involves traveling around Vlaanderen to give in-house sessions at client locations with small groups.
What is the employment arrangement?
The position is available on a freelance basis, also for certain periods.
What are Liantis' company values and culture like?
Liantis emphasizes values like schouder aan schouder, handen uit de mouwen, echt en oprecht, with a compagnon cultuur focused on collaboration, flexibility, a human- and client-oriented mindset, and a supportive work environment where employees feel valued.
Landis
Facilitates rent-to-own home transitions
About Landis
Landis helps individuals who are currently renting transition to homeownership. The company purchases a home that a client dreams of owning and rents it to them until they are financially prepared to buy it back. This rent-to-own strategy allows clients to work on improving their credit scores and saving for a down payment with the support of a dedicated coach from Landis. Unlike traditional real estate companies, Landis focuses specifically on renters who aspire to become homeowners, providing a structured path to achieve that goal. The company's aim is to make homeownership accessible to more people by offering a clear and supportive process.
New York City, New YorkHeadquarters
2018Year Founded
$201.4MTotal Funding
SERIES_BCompany Stage
Financial Services, Real EstateIndustries
11-50Employees